<div class="card">
<h2>Quelles études ou formations avez-vous faites ?</h2>
J’ai fait un CFC de mécanicien-électricien avec une maturité technique, les deux en même temps.
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<h2>Comment décririez-vous votre rôle chez TRAVYS ?</h2>
On va dire que nous sommes un peu les hommes « à tout faire ». Nous nous occupons de toutes les questions d’électricité. Que ce soit pour nous, au niveau des installations de sécurité mais aussi pour les autres départements. S’il y a besoin de tirer une rallonge ou un câble internet, nous nous en occupons. Voilà pourquoi je parle d’hommes à tout faire. De toute façon, chez TRAVYS nous sommes organisés en départements, mais nous travaillons tous ensemble.
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<h2>A quoi ressemble une journée de travail type et sur quels projets travaillez-vous actuellement ?</h2>
Je viens le matin et je rentre chez moi le soir. Entre deux, il n’y a jamais rien de pareil. Il y a des journées où nous n’avons pas du tout fait ce que nous avions prévu ou planifié parce qu’il y avait des dépannages à faire. Au niveau des projets, nous travaillons actuellement sur la gare de Ste-Croix et sur l’information aux voyageurs grâce aux bornes et haut-parleurs.
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<h2>Quel est votre défi professionnel principal ?</h2>
Chaque jour, le défi est d’assurer l’exploitation du service pour les clientes et clients sur nos trois lignes de train, plus les lignes de bus.

Et puis « notre » clientèle, ce ne sont pas que les voyageurs : il y a aussi les autres services de l’entreprise. Par exemple, le service de la vente va nous informer qu’un automate à billets est en panne et nous allons nous en occuper. Le défi est de jongler avec tout cela.
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<h2>Qu’est-ce qui vous plaît chez TRAVYS ?</h2>
Que ce ne soit pas monotone. Chaque jour, on sait qu’il y aura quelque chose d’inattendu. C’est stimulant.

Et puis l’aspect collaboratif me plait. Je ne connais personne ici qui va refuser un service à une ou un collègue. Nous avons tous le même but : faire en sorte que les trains et bus circulent afin de garantir un service de transport fiable et de qualité à la population.
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<h2>Quels conseils donneriez-vous aux jeunes qui ont envie de travailler dans le monde des  transports publics ?</h2>
Je dirais qu’il faut une grande ouverture d’esprit et être prêt à laisser de côté ses projets pour ceux des autres. Notre mission de service public est importante, elle passe avant ce que nous avions prévu de faire dans une journée de travail.
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<h2>Comment voyez-vous votre avenir ?</h2>
Je ne suis pas voyant, sinon j’aurais déjà gagné au loto. Mais le but pour moi est de rester encore longtemps chez TRAVYS. Si tout va bien jusqu’à la retraite.
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Jean-Daniel S.

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<h2>Quelles études ou formations avez-vous faites ?</h2>
Je suis arrivé en Suisse en 2016 où j’ai fait mes deux dernières années d’école obligatoire (10e et 11e).

Après cela, j’ai fait l’École de la Transition, qui prépare les jeunes en vue d’un apprentissage. On y apprend à rédiger un CV, on s’entraîne à passer des entretiens d’embauche par exemple.

Finalement, j’ai commencé mon apprentissage chez TRAVYS en 2019. Je suis en dernière année.
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<h2>Comment décririez-vous votre rôle chez TRAVYS ?</h2>
Dans notre corps de métier, il y a trois fonctions : l’assistant mécanicien, le mécanicien et le mécatronicien. Le mécatronicien est celui qui s’occupe de faire le lien entre les parties mécaniques, électriques et électroniques d’un véhicule. C’est de la mécanique, mais avec une dimension plus technologique.
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<h2>A quoi ressemble une journée de travail type et sur quels projets travaillez-vous actuellement ?</h2>
Il y a tous les jours quelque chose de différent à faire. Déjà parce que je suis apprenti et que mes responsables me sollicitent pour faire plusieurs tâches différentes. Mais aussi parce que notre journée va dépendre des éventuelles pannes sur lesquelles nous devons intervenir. En dehors de ces événements inattendus, nous avons les travaux de maintenance classiques, avec des services ou des expertises à faire passer aux véhicules.
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<h2>Quel est votre défi professionnel principal ?</h2>
C’est d’apprendre comment faire face à de nouvelles situations. Par exemple, l’autre jour, nous avons dû faire la révision d’une boîte de vitesse automatique et je n’avais jamais fait cela.
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<h2>Qu’est-ce qui vous plaît chez TRAVYS ?</h2>
Le travail varié. Je crois que nous faisons plus de choses différentes que certains autres garages. C’est vraiment très intéressant. L’équipe est aussi très sympa et surtout engagée : si l’on commence une tâche, on la fait comme il faut et jusqu’au bout. J’aime que ce soit sérieux, mais qu’il y ait en même temps une bonne ambiance et du soutien entre collègues.
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<h2>Quels conseils donneriez-vous aux jeunes qui ont envie de travailler dans le monde des  transports publics ?</h2>
Qu’il faut le faire. C’est une branche où il y a quand même de la stabilité, puisqu’on travaille dans le secteur public ou semi-public. Et en même temps, les journées sont très actives.
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<h2>Comment voyez-vous votre avenir ?</h2>
Après mon apprentissage, j’aimerais bien faire un brevet fédéral pour continuer à progresser professionnellement. Et volontiers chez TRAVYS, si cela est possible.

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Krystian B.

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<h2>Quelles études ou formations avez-vous faites ?</h2>
J’ai obtenu mon permis poids lourds en 1987. J’ai ensuite travaillé quinze ans entre les camions de chantier, le déneigement et le transport de livraison.

En 2009, j’ai effectué une reconversion professionnelle. J’ai obtenu un CFC d’employée de commerce.

Puis, en 2014, j’ai passé un permis D, pour les autocars. C’est là que j’ai commencé à travailler chez TRAVYS. J’ai commencé dans le transport scolaire, avant de rejoindre les transports urbains en 2018.

On ne quitte pas un volant, il nous rattrape toujours.
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<h2>Comment décririez-vous votre rôle chez TRAVYS ?</h2>
Mon rôle est de donner une très bonne image de TRAVYS grâce au respect des usagers de la route, et une conduite sûre et anticipée. Cela permet d’avoir la confiance de notre clientèle.

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<h2>A quoi ressemble une journée de travail type et sur quels projets travaillez-vous actuellement ?</h2>
Une journée ne sera jamais la même, selon la ligne et mes horaires. Il y a des instants de calme, mais aussi de stress, aux heures de pointe.

Quoi qu’il se passe, je me dois d’avoir le sourire, d’être la plus aimable possible avec la clientèle et de la renseigner du mieux que je peux.

Faisant partie de la commission technique, l’équipe et moi-même sommes aussi là pour l’amélioration, voire donner notre avis
sur l’acquisition de nouveaux bus, ainsi que sur la conception du poste de conduite.
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<h2>Quel est votre défi professionnel principal ?</h2>
Finir une journée de conduite sans encombre et avoir la satisfaction de notre clientèle.
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<h2>Qu’est-ce qui vous plaît chez TRAVYS ?</h2>
J’ai une bonne équipe de collègues, qui sont responsables et à l’écoute. J’aime aussi pouvoir faire d’autres types de transport que nos lignes classiques, comme des remplacements de lignes de train ou des courses spéciales.
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<h2>Quels conseils donneriez-vous aux jeunes qui ont envie de travailler dans le monde des transports publics ?</h2>
Que c’est un métier qui n’est jamais monotone, où il faut aimer le contact humain. Il permet d’avoir une certaine indépendance, même si l’on doit suivre des horaires. Parfois, on voit de magnifiques levers ou couchers de soleil.
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<h2>Comment voyez-vous votre avenir ?</h2>
J’espère pouvoir encore exercer mon travail quelques années. Et ensuite prendre un repos bien mérité pour profiter de voyager, si à l’avenir c’est encore possible.
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Patricia H.

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<span data-contrast="auto">Chez TRAVYS, nous sommes fiers de former les </span><b><span data-contrast="auto">professionnel</span></b><span data-contrast="auto">·</span><b><span data-contrast="auto">le</span></b><span data-contrast="auto">·</span><b><span data-contrast="auto">s de demain</span></b><span data-contrast="auto"> dans un environnement où la </span><b><span data-contrast="auto">sécurité</span></b><span data-contrast="auto"> et la</span><b><span data-contrast="auto"> qualité</span></b><span data-contrast="auto"> sont au cœur de nos préoccupations. Chaque </span><span id="baseInclusif">apprenti·e </span><span data-contrast="auto">bénéficie d’un accompagnement personnalisé qui lui permet non seulement d’acquérir des </span><b><span data-contrast="auto">compétences techniques</span></b><span data-contrast="auto"> solides, mais aussi de développer des compétences humaines telles que la </span><b><span data-contrast="auto">collaboration</span></b><span data-contrast="auto">, le </span><b><span data-contrast="auto">respect</span></b><span data-contrast="auto"> et le </span><b><span data-contrast="auto">sens des responsabilités</span></b><span data-contrast="auto">.</span>

</div>
<div class="card">

<span data-contrast="auto">Nos apprentissages offrent une immersion complète dans le secteur du transport avec des </span><b><span data-contrast="auto">perspectives de carrière</span></b><span data-contrast="auto"> variées et évolutives, tant au sein de TRAVYS qu’au-delà. Nous mettons un point d’honneur à préparer chaque apprenti·e pour qu'il ou elle puisse relever les défis de demain tout en étant acteur d’un </span><b><span data-contrast="auto">service public de qualité</span></b><span data-contrast="auto">.</span><span data-ccp-props="{}"> </span><span data-contrast="auto">Vos futurs avantages :</span><span data-ccp-props="{}"> </span>
<ul>
 	<li><b><span data-contrast="auto">Un accompagnement individualisé</span></b><span data-contrast="auto"> : un·e formateur·trice expérimenté·e vous guide tout au long de votre apprentissage pour vous aider à atteindre vos objectifs et développer vos compétences.</span></li>
 	<li><b><span data-contrast="auto">Des opportunités de carrière</span></b><span data-contrast="auto"> : vous aurez accès à des débouchés variés au sein de TRAVYS ou dans d'autres entreprises du secteur du transport.</span></li>
 	<li><b><span data-contrast="auto">Un environnement dynamique</span></b><span data-contrast="auto"> : rejoignez une équipe passionnée et motivée où règnent l’</span><b><span data-contrast="auto">esprit d’équipe</span></b><span data-contrast="auto">, la </span><b><span data-contrast="auto">proximité</span></b><span data-contrast="auto"> et le </span><b><span data-contrast="auto">respect</span></b><span data-contrast="auto">.</span><span data-ccp-props="{}"> </span></li>
 	<li><b><span data-contrast="auto">Proximité et esprit d'équipe</span></b><span data-contrast="auto"> : TRAVYS se distingue par une </span><b><span data-contrast="auto">culture d’entreprise conviviale</span></b><span data-contrast="auto">, où la </span><b><span data-contrast="auto">proximité</span></b><span data-contrast="auto"> entre collaborateurs.trices favorise l’apprentissage. Vous ferez partie d'une équipe soudée, prête à vous soutenir à chaque étape de votre formation.</span><span data-ccp-props="{}"> </span></li>
</ul>
<b><span data-contrast="auto">Vous avez terminé votre scolarité obligatoire ? </span></b><span data-ccp-props="{}"> </span>

<span data-contrast="auto">Un de nos métiers vous passionne et vous souhaitez construire votre avenir avec nous ? </span><b><span data-contrast="auto">Postulez chez TRAVYS</span></b><span data-contrast="auto">, car vous nous intéressez !</span><span data-ccp-props="{}"> </span>

</div>
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<h2><span data-contrast="auto">Processus de recrutement</span><span data-ccp-props="{}"> des apprenti·e·s</span></h2>
<h4>1 - Candidature</h4>
Envoyez votre CV sur notre page <a href="https://travys-vercel.vercel.app/carrieres/carrieres-contact/"><strong>Aide et contact</strong></a> et déposez-y votre dossier complet.

Pour tous les candidat·e·s :
<ul>
 	<li><span style="font-family: var(--list--font-family); color: var(--global--color-primary); font-size: var(--global--font-size-base);" data-contrast="auto">Lettre de motivation</span></li>
 	<li><span data-contrast="auto">CV</span></li>
 	<li><span data-contrast="auto">Copie des bulletins scolaires</span></li>
 	<li><span data-contrast="auto">Copie des rapports de stage</span></li>
</ul>
<span data-contrast="auto">Spécifiquement pour les apprenti·e·s mécanicien·ne·s (en plus des documents demandés à tous les candidat·e·s pour les places d’apprentissages) :</span><span data-ccp-props="{}"> </span>
<ul>
 	<li><span data-contrast="auto">Copie des résultats au test d’aptitudes UPSA</span></li>
</ul>
<h4><span data-contrast="auto">2 - Test d'aptitude</span></h4>
<span data-contrast="auto">Suite à l’analyse de votre dossier, nous vous contacterons pour vous inviter, le cas échéant, à participer aux tests d’aptitude. Nous tenons à vous assurer que chaque candidature reçoit une réponse chez nous, qu'elle soit positive ou négative.</span><span data-ccp-props="{}"> </span>
<h4><span data-contrast="auto">3 - Présélection</span></h4>
<span data-contrast="auto">Pour les apprentissages d'</span><span id="baseInclusif">employé·e </span><span data-contrast="auto">de commerce :</span><span data-ccp-props="{}"> </span>

<span data-contrast="auto">Notre équipe va regarder votre dossier et si vos références correspondent à nos besoins, vous serez convié·e à un test de culture générale. Si vous le réussissez, nous vous contacterons par la suite pour un premier entretien. Cette rencontre est l'occasion de découvrir davantage l'apprentissage que vous pouvez réaliser au sein de TRAVYS, mais également pour vous connaitre. Si vous passez cette étape, un stage sera planifié pour approfondir notre échange et découvrir vos compétences.</span><span data-ccp-props="{}"> </span>

<span data-contrast="auto">Pour les autres apprentissages :</span><span data-ccp-props="{}"> </span>

<span data-contrast="auto">Notre équipe va regarder votre dossier et si vos références correspondent à nos besoins, nous vous contacterons pour un stage. Cette rencontre est l'occasion de découvrir davantage l'apprentissage que vous pouvez réaliser au sein de TRAVYS, mais également pour vous connaitre. Si vous passez cette étape, un entretien sera planifié pour approfondir notre échange.</span><span data-ccp-props="{}"> </span>
<h4><span data-contrast="auto">4 - Engagement</span></h4>
<span data-contrast="auto">Si vous avez réussi toutes ces étapes, nous vous proposons un contrat d’apprentissage et vous expliquons votre salaire, vos avantages et autres questions en lien avec les conditions de travail. Félicitations et bienvenue chez TRAVYS.</span><span data-ccp-props="{}"> </span>
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Entreprise formatrice

Nos offres d'emploi

Attention : si vous déposez votre candidature et que votre dossier n'est pas complet, il ne sera pas possible de l'analyser sérieusement et vous n'aurez donc pas de réponse. N’hésitez pas à consulter notre page <a href="https://www.travys.ch/carrieres/processus-de-recrutement/">Processus de recrutement</a> pour connaitre les documents demandés.

Aide & contact

Vous ne trouvez pas de postes qui correspondent à votre profil, n’hésitez pas à nous transmettre votre candidature spontanée.

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<span data-contrast="auto"> Les valeurs que vous découvrirez ci-dessous ne sont pas simplement des mots, mais des engagements que nous tenons fermement chez TRAVYS. Elles sont le reflet de notre identité et de notre désir de construire un avenir durable en répondant aux besoins de notre société tout en respectant notre environnement. Rejoindre TRAVYS, c'est partager ces valeurs et contribuer ensemble à un service de transport public de qualité.</span><span data-ccp-props="{}"> </span>

</div>
<div class="card">
<h2>La qualité : satisfaire nos clients</h2>
<span data-contrast="auto">En tant qu’entreprise de transports publics, notre mission première est de transporter des voyageurs.euses en toute sécurité. Cependant, nous allons au-delà de cette simple fonction. Nous sommes à l’écoute de nos client·e·s et nous nous efforçons de comprendre leurs attentes. Chaque jour, nous mettons tout en œuvre pour garantir un niveau de qualité et de fiabilité exceptionnel sur l’ensemble de nos lignes, afin d’assurer leur satisfaction.</span><span data-ccp-props="{}"> </span>
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<h2>La proximité : l’esprit d’équipe</h2>
<span data-contrast="auto">Malgré le fait que de nombreux collaborateurs·trices travaillent souvent seul·e·s, comme nos conducteurs·trices de bus ou nos mécanicien·ne·s de train, notre activité repose sur un véritable esprit d’équipe. Nos services fonctionnent 365 jours par an et près de 20 heures par jour. Chacun de nous joue un rôle crucial : nous nous coordonnons, partageons des informations et nous soutenons mutuellement pour offrir un service qui répond aux besoins de nos client·e·s.</span><span data-ccp-props="{}"> </span>
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<h2>La sécurité : la précision</h2>
<span data-contrast="auto">La sécurité est une priorité absolue chez TRAVYS. Un transport de qualité ne peut exister sans une sécurité optimale. Grâce à une rigueur et une précision constante dans toutes nos opérations, nous garantissons la sécurité de nos client.e.s et de nos collaborateurs·trices. Chaque jour, nous nous engageons à maintenir les plus hauts standards en matière de sécurité et sommes certifiés ISO 9001.</span><span data-ccp-props="{}"> </span>
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<div class="card">
<h2>La confiance : l’honnêteté et le respect</h2>
<span data-contrast="auto">La confiance, l’honnêteté et le respect sont des valeurs essentielles qui fondent toutes nos relations, tant internes qu'externes. Nous veillons à ce que chaque collaborateur·trice partage et incarne ces principes dans son travail quotidien. En cultivant un environnement de confiance, nous renforçons la cohésion au sein de nos équipes et la satisfaction de nos client·e·s.</span><span data-ccp-props="{}"> </span>
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<div class="card">
<h2>La durabilité : un engagement pour l’avenir</h2>
<span data-contrast="auto">La durabilité pour nous signifie répondre aux besoins du présent sans compromettre ceux des générations futures. Nous intégrons cette valeur dans toutes nos actions quotidiennes. TRAVYS s’engage à promouvoir des solutions de mobilité responsable et à minimiser l'impact environnemental de nos activités. Nous travaillons à atteindre une efficacité économique en intégrant l’équité salariale, la diversité, un comportement éthique, et en développant des circuits économiques courts. En privilégiant des énergies renouvelables, nous nous efforçons de réduire notre empreinte carbone et de bâtir un avenir meilleur.</span>
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Nos valeurs

<div class="card">Chez TRAVYS, notre personnel est notre plus grande richesse. Explorez un large éventail de métiers passionnants et découvrez les opportunités qui vous attendent. Rejoignez une équipe dynamique et contribuez à façonner l'avenir de la mobilité dans le Nord vaudois.</div>
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Nos offres d’emploi

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<h2>Processus de recrutement</h2>
Chez TRAVYS, nous valorisons la <b><span data-contrast="auto">diversité</span></b><span data-contrast="auto"> et recherchons des profils variés qui enrichiront nos équipes. Dès que vous soumettez votre candidature, nous considérons chaque étape du processus de recrutement comme une opportunité d'échange et de découverte mutuelle. Nous tenons à vous rassurer : chaque candidature <strong>complète</strong> est traitée de manière confidentielle et reçoit une réponse de notre part, qu'elle soit positive ou négative. Ce parcours nous permettra de déterminer ensemble si une collaboration est envisageable et si nous pouvons construire un avenir commun.</span>
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<h2>Candidature</h2>
Visitez notre page "<a href="https://travys-vercel.vercel.app/carrieres/offres-demploi/">Nos offres d'emploi</a>"<span data-contrast="auto"> pour découvrir nos postes vacants. Si l'un d'eux vous correspond, n'hésitez pas à postuler en ligne en nous envoyant un dossier complet :</span><span data-ccp-props="{}"> </span>

<strong>Pour tous les candidat·e·s :</strong>
<ul>
 	<li><span style="font-family: var(--list--font-family); color: var(--global--color-primary); font-size: var(--global--font-size-base);" data-contrast="auto">Lettre de motivation </span></li>
 	<li><span data-contrast="auto">CV </span></li>
 	<li><span data-contrast="auto">Copie des certificats de travail </span></li>
 	<li><span data-contrast="auto">Copie des diplômes et copie des attestations de formation</span></li>
</ul>
<span data-contrast="auto">Spécifiquement pour les<strong> conducteurs·trices de bus</strong> (en plus des documents demandés à tous les candidat·e·s) :</span><span data-ccp-props="{}"> </span>
<ul>
 	<li><span data-contrast="auto">Copie du permis de conduire</span></li>
 	<li><span data-contrast="auto">Copie de la carte de qualification de conducteur·trice (OACP)</span></li>
 	<li><span data-contrast="auto">Copie de la carte tachygraphe</span></li>
</ul>
<span data-contrast="auto">Spécifiquement pour les <strong>mécanicien·nes de locomotive</strong> (en plus des documents demandés à tous les candidat·e·s) :</span><span data-ccp-props="{}"> </span>
<ul>
 	<li><span data-contrast="auto">Copie du permis de conduire selon OCVM</span></li>
 	<li><span data-contrast="auto">Copie des aptitudes médicales selon OCVM</span></li>
</ul>
<span data-contrast="auto">Pour tous les candidat·e·s aux <strong>places d’apprentissages</strong> :</span><span data-ccp-props="{}"> </span>
<ul>
 	<li><span data-contrast="auto">Lettre de motivation</span></li>
 	<li><span data-contrast="auto">CV </span></li>
 	<li><span data-contrast="auto">Copie des bulletins scolaires </span></li>
 	<li><span data-contrast="auto">Copie des rapports de stage</span></li>
</ul>
<span data-contrast="auto">Visitez notre page <a href="https://travys-vercel.vercel.app/carrieres/entreprise-formatrice/">Entreprise formatrice</a> pour découvrir le processus de recrutement exclusivement réservé aux places d'apprentissage. </span>

<b><span data-contrast="auto">Attention</span></b><span data-contrast="auto"> : </span><b><span data-contrast="auto">si votre dossier n'est pas complet, il ne sera pas possible de l'analyser sérieusement et vous n'aurez donc pas de réponse sur votre candidature.</span></b><span data-ccp-props="{}"> </span>

<span data-contrast="auto">Si vous souhaitez déposer une candidature spontanée, rendez-vous sur notre page </span><b><span data-contrast="auto"><a href="https://travys-vercel.vercel.app/carrieres/carrieres-contact/">Aide et contact</a></span></b><span data-ccp-props="{}"> et faites-nous part de votre dossier complet via le formulaire en ligne.</span>
<div></div>
</div>
<div class="card">
<h2><span data-contrast="auto">Sélection des dossiers</span><span data-ccp-props="{}"> </span></h2>
<span data-contrast="auto">Notre équipe RH, en étroite collaboration avec les responsables des différents départements, analysent votre candidature avec soin. Si votre dossier est retenu, vous serez contacté·e pour un premier entretien.</span><span data-ccp-props="{}"> </span>
<div></div>
</div>
<div class="card">
<h2><span data-contrast="auto">Entretien</span><span data-ccp-props="{}"> </span></h2>
<span data-contrast="auto">Lors de ce premier entretien, vous aurez l'occasion de rencontrer un membre de notre équipe des </span><b><span data-contrast="auto">Ressources Humaines</span></b><span data-contrast="auto"> ainsi que le ou la responsable du poste concerné. Cette rencontre vise à explorer en détail les spécificités du poste et les missions qui y sont associées.</span><span data-ccp-props="{}"> </span>

<span data-contrast="auto">Selon le poste, nous pouvons organiser une </span><b><span data-contrast="auto">journée de mise en situation (tests)/découverte</span></b><span data-contrast="auto"> pour évaluer vos compétences professionnelles et sociales ou prévoir un </span><b><span data-contrast="auto">deuxième entretien</span></b><span data-contrast="auto"> afin d’approfondir notre échange.</span><span data-ccp-props="{}"> </span>
<div></div>
</div>
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<h2><span data-contrast="auto">Proposition de contrat</span><span data-ccp-props="{}"> </span></h2>
<span data-contrast="auto">Si votre candidature est retenue, un·e représentant.e de notre équipe des Ressources humaines prendra contact avec vous pour aborder des conditions contractuelles de travail. Dans le cas où votre profil ne correspondrait pas, nous nous engageons à vous tenir informé·e rapidement.</span><span data-ccp-props="{}"> </span>

<span data-contrast="auto">Vous avec obtenu le poste ? </span>

<b><span data-contrast="auto">Félicitations et</span></b><strong> b<span id="baseInclusif">ienvenue </span>dans l’équipe  ! </strong>

<span data-contrast="auto">Dès votre arrivée, nous nous engageons à apporter un soin particulier à votre accueil, ainsi qu’à votre intégration dans le but de vous offrir un environnement de travail </span><b><span data-contrast="auto">bienveillant</span></b><span data-contrast="auto"> et </span><b><span data-contrast="auto">inclusif</span></b><span data-contrast="auto">. Nous croyons que chaque nouvel·le arrivant·e joue un rôle essentiel dans la dynamique de nos équipes et nous veillons à ce que vos premiers moments au sein de TRAVYS soient enrichissants et motivants.</span><span data-ccp-props="{}"> </span>
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